“Отпуск страдания” — новинка трудовых отношений в Японии

Японская торговая компания Hime and Company предоставила своим сотрудникам возможность брать отпуск в связи с “душевными страданиями” после тяжелого разрыва отношений, сообщает Reuters.

“Отпуск страдания” токийская компания предоставляет сотрудникам, чтобы те смогли полностью окунуться в свои переживания, и вернуться на работу обновленными. “Не все могут брать декретный отпуск, но всякий нуждается в свободном времени, когда болен”, — говорит директор компании Микки Харидейт.

Сотрудники в возрасте 24 лет или моложе могут взять один свободный день раз в году, в то время, как те, чей возраст между 25 и 29 годами могут взять два свободных дня, сотрудники старше 30 могут взять три свободных дня, сообщили в компании. “Женщины в их 20 лет могут найти новую любовь быстро, но это более сложно для женщин в 30 лет, и их разрывы имеют тенденцию быть более серьезными”, — сказал Хирадэйт.

Кроме того, компания опускает своих сорудниц для похода по магазинам в период расспродаж.