В 2026 году 56% работодателей в Украине собираются повышать зарплаты

В следующем году 56% работодателей в Украине планируют увеличение зарплат в среднем на 10-20%. Об этом рассказала директор Государственной службы занятости Юлия Жовтяк, представляя результаты третьего национального исследования оценки рынка труда 2025 года и прогнозов на 2026 год.

Жовтяк отметила, что если в прошлом году повышение зарплаты на 2025 год планировалось 35% работодателей, то фактически повысили ее 45%.

Таким образом, по ее словам, сейчас в стране наблюдается тенденция повышения заработных плат, поскольку зарплата остается одним из ключевых инструментов конкуренции работодателей за рабочую силу в условиях устойчивого кадрового дефицита.

Кроме того, несмотря на обстрелы, блекауты, опасность бизнеса демонстрирует “осторожную” стабилизацию занятости и производства. Да, предприятия удерживают объемы производства и численность персонала без резких колебаний, а в западных регионах даже наблюдается умеренный рост.

По данным опроса, 67% предприятий продолжали аренду персонала в 2025 году.

Лидерами трудоустройства являются Днепропетровская, Львовская, Киевская области и Киев. Среди отраслей-лидеров — перерабатывающая промышленность, торговля, здравоохранение, образование и сельское хозяйство.

Еще один тренд современного рынка труда — инклюзивность. Работодатели все активнее рассматривают трудоустройство ветеранов, внутренне перемещенных лиц, людей с инвалидностью, работников старше 60 лет и молодежи без опыта.

“Могу сказать, что в прошлом году, когда мы финализировали опрос, мы видели, что 60-65% предпринимателей планировали трудоустраивать внутренне перемещенных людей, участников боевых действий или людей с инвалидностью. В этом году эти показатели в среднем выше 90%”, — рассказала Жовтяк.

Согласно результатам исследования, более половины опрошенных работодателей инвестируют в социальные программы и развитие персонала, что свидетельствует об усилении роли обучения взрослых и повышении квалификации как инструментов содержания работников.

В то же время все больше бизнесов доверяют вопросу трудоустройства именно Государственной службе занятости. Уровень сотрудничества продолжает расти, а средняя оценка взаимодействия работодателей со Службой составляет 4,8 балла из 5 возможных.

72% работодателей сообщили, что постоянно пользуются услугами Службы занятости для подбора кандидатов. По сравнению с предыдущим годом количество сотрудничающих с Госслужбой занятости бизнесов возросло на 8% и в настоящее время превышает 120 тыс. предприятий.

В ходе опроса было учтено 61 тыс. предприятий, на которых работают 4,4 млн человек.

Ранее стало известно, что зарплата работников жилищно-коммунального хозяйства с нового года вырастет на 40%.

Ранее сообщалось со ссылкой на результаты опроса Rakuten Viber сообщалось, что в 2025 году каждый четвертый украинец начал получать меньший доход.

Как сообщалось, средняя заработная плата в странах Евросоюза в 2024 году выросла на 5,2% и достигла 39,8 тысяч евро. В частности, средняя зарплата в Польше в 2024 году составила около 21,25 тысячи евро, что на более чем 3 тысячи евро больше, чем годом ранее, свидетельствуют данные Евростата.

Напомним, по данным Госстата, средняя заработная плата в Украине в 2024 году составила 21 473 грн. или 494 евро в месяц (по среднегодовому курсу НБУ). То есть, за год она составляла 5,9 тыс. евро.