Украинцы стали меньше ездить в Россию на заработки

Поток официальных мигрантов в Россию в I квартале был на 26,8% ниже, чем год назад. Главная причина — меньше людей стало приезжать с Украины, следует из мониторинга РАНХиГС.

После кризиса 2014—2015 годов Украина стала главным миграционным донором для России и пока им остается, говорится в мониторинге: в 2015 году из этой страны прибыло 60% официальных мигрантов. Но поток иссякает. Все желающие уже приехали, а ЕС разрешил украинцам безвизовый въезд — многие отправились туда, где зарплата выше, напоминает директор Института социальной политики НИУ ВШЭ Лилия Овчарова.

Не восстановился до уровня 2012—2013 году приток трудовых кадров и из других стран на постсоветском пространстве — из Армении, Азербайджана, Узбекистана и Киргизии, а из Казахстана не растет (25 000—30 000 человек в год), говорится в мониторинге, в первом квартале 2017 года больше приехало людей лишь из Таджикистана. У жителей СНГ не осталось стимулов ехать в Россию, например из Казахстана — основного источника репатриации 1990-х гг., объясняет один из авторов обзора, Никита Мкртчян из Института социального анализа и прогнозирования РАНХиГС, жители Армении и Киргизии раньше были вынуждены получать российское гражданство, но при едином рынке они могут работать в стране как трудовые мигранты девять месяцев, а три проводить дома. Со всего постсоветского пространства Россия может привлекать до 300 000 человек в год, говорит он, а источником массового притока может стать разве что очередной кризис, как в Украине.

Трудоспособное население России к 2020 г. сократится на 3 млн человек, следует из макропрогноза Минэкономразвития. “Мы находимся в таком историческом моменте, когда численность 17-летних, вступающих в трудоспособный возраст, очень низка — это минимум с первой половины XX в.”, — сказал Ведомостям министр экономического развития РФ Максим Орешкин. Из-за демографической ямы в России в ближайшие годы не будет происходить структурная перестройка экономики, говорит он: как правило, новое поколение выходит на рынок труда и занимает рабочие места в новых отраслях, старое поколение выходит на пенсию и выбывает из старых.