71% предприятий страдают от нехватки кадров

Рекордные 71% предприятий в июне назвали нехватку рабочей силы главным препятствием для своей деятельности. Об этом говорится в исследовании Института экономических исследований (ИЭИ), проведенном в июне среди 471 промышленного предприятия.

В июне 2026 года рекордное количество предпринимателей (71%) назвали нехватку рабочей силы основным препятствием для ведения бизнеса во время войны.

В Кировоградской, Черновицкой, Львовской, Черкасской, Днепропетровской, Полтавской, Житомирской и Запорожской областях эта проблема беспокоит более 80% опрошенных.

Еще в мае 2026 года об этой проблеме сообщали 69% предпринимателей.

В то же время в июне существенно уменьшились проблемы с поиском квалифицированных работников: с 60,6% до 46,3% сократилась доля предприятий, которым было трудно найти таких специалистов.

Кроме того, 30,4% предприятий в июне столкнулись с трудностями при поиске неквалифицированных работников.

После сезонной корректировки ожидания относительно численности работников остаются стабильными и близкими к нейтральным значениям.

Лишь 4,6% предприятий планируют увеличить занятость в течение ближайших 3—4 месяцев, а еще меньшая доля — 2% — планирует отправить работников в вынужденный отпуск. Ожидания относительно количества работников, находящихся в вынужденном отпуске, также не свидетельствуют о формировании нового негативного тренда.

На втором месте среди основных препятствий остается рост цен на сырье, материалы и товары — показатель незначительно вырос с 49% до 50%. Это выше, чем прошлой зимой, но ниже рекордных показателей конца 2022 года — начала 2023 года.