Microsoft уже третий год подряд сокращает размер бонуса своему генеральному директору Стиву Баллмеру, сообщают “Экономические известия” со ссылкой на CyberSecurity.
На этот раз причиной стала неудовлетворительная финансовая производительность компании, слабые показатели онлайновой деятельности и вновь возникшие проблемы с европейскими регуляторами.
По итогам последнего финансового года бонус Стива Баллмера был снижен на 620 тыс. долларов от максимально возможной планки в 1,37 млн. долларов, что ниже показателя предыдущего года. Базовая годовая зарплата Баллмера осталась без изменений — 685 тыс. долларов.
Члены совета директоров Microsoft говорят, что Баллмеру не удается справиться с убытками в онлайновом подразделении, при том, что у всех основных конкурентов онлайн-прибыли растут. Кроме того глава компании неожиданно “проглядел” исчезновение возможности выбора браузера в европейских версиях Windows, и когда данная ситуация стала очевидной, Брюссель обрушился с критикой на Microsoft, обещая новые и не менее суровые, чем в первый раз, штрафы.
Также совет отметил низкий уровень интеграции Skype в продукты Microsoft, при том, что покупка самой Skype обошлась в 8,5 млрд. долларов.
Питер Вуттон, пресс-секретарь Microsoft, заявил, что большинство руководителей компании получили бонусы, эквивалентные 90-120% их зарплаты. Бонус Баллмера составил 91% зарплаты.