Группа НЛМК стала победителем премии за достижения в области управления человеческим капиталом “Хрустальная пирамида-2021”. Компания выиграла в номинации “Корпоративный университет года”, вице-президент по кадрам и системе управления Группы НЛМК Михаил Архипов получил награду “HR-руководитель года”. Об этом написал портал Metalinfo.ru.
Корпоративный университет НЛМК был создан в 2016 году. Он работает по системе “лидеры учат лидеров”: благодаря вовлечению в преподавание ключевых руководителей и экспертов компания готовит будущих лидеров для реализации амбициозных задач в быстро меняющемся мире. С 2019 года Корпоративный университет входит в несколько международных сообществ — Европейский фонд развития менеджмента (EFMD), Форум руководителей корпоративных университетов (ECLF) и Комитет по образованию и обучению Steeluniversity & Worldsteel (ETCO).
Премия “Хрустальная пирамида” была учреждена в 2011 году оргкомитетом саммита HR-Директоров в сотрудничестве с Российским союзом промышленников и предпринимателей для распространения лучшего опыта управления, а также для поощрения организаций, внедряющих передовые методы и технологии в области HR.